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    • 最新优质岗位火热招聘中,快看看有没有适合你的岗位!

      单位:众骁科技 待遇:5000-7000元/月,到面合格当天安排住宿 驻地:湖南省长沙市长沙县凉塘东路1308号/长沙县黄花镇大元路与鹏盛路交叉口西南 职责描述: 快递分拣, 4-6人间 任职要求: 男女不限,18-45岁

    • 2025年各地区职工医保缴费年限一览表

      职工医保作为社会保障体系的重要组成部分,对于保障职工在退休后的医疗保障权益具有重要意义。 赶紧一起来看看吧

    • 最新优质岗位火热招聘中,快看看有没有适合你的岗位!

      单位:长沙海关 待遇:3500 驻地:长沙海关(东二环) 职责描述: 负责接听并回复长沙海关12360海关热线电话咨询,为服务对象提供业务咨询、通关求助、政策解答、投诉举报、信访建议等优质的电话服务;协助做好官方微信公众号的编辑和日常运维管理;协助完成新闻宣传有关工作,包括采集、编写整理新闻稿件,摄影、摄像等。 任职要求: 遵纪守法,品行端正;身体健康,有责任感...

    • 连续参保有激励?湖南医保新规来了!

    • 最新优质岗位火热招聘中,快看看有没有适合你的岗位!

      企业:湖南新旗舰文化传播有限公司 待遇:5500-6500元/月,有宿舍和食堂。 驻地:长沙市东塘 职责描述: 接听客户服务热线,给用户提供业务咨询查询、办理、投诉申告等。 任职要求: 中专或者高中及以上,20岁-40岁,性别不限。

    • 人社部:病退、退职政策全部取消!但是...

      2025年起,《企业职工基本养老保险病残津贴暂行办法》正式开始执行,这也意味着,2025年起,“病退政策”全面取消,“病残津贴”正式开始实施。

    • “五一快乐!” 湖南才智2025年五一劳动节放假通知

      根据国务院2024年放假安排,结合本公司实际情况,现将五一劳动节放假安排通知如下:

    • 在两地缴社保都超过了10年,在哪里办理退休最划算?

      当然是退休待遇高的地方最划算啦~那要怎么确定自己在哪里退休哪里领取养老待遇呢?   根据《国务院办公厅关于转发人力资源和社会保障部财政部城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知》(国办发[2009]66号),跨省流动就业的参保人员达到待遇领取条件时,按下列规定确定其待遇领取地:

    • 在长沙,男性职工缴纳生育保险有什么用?

      领取一次性生育补助金: 用人单位男职工的配偶合法生育,且未参加生育保险的,从生育保险基金中支付一次性生育补助金,标准为统筹地区上年度按规定从生育保险基金中支付的人均生育医疗费用的50%。

    • 长沙住房公积金网络热点问题月报(2025年3月)

      热点问题1:职工已与单位终止劳动关系但单位在封存职工公积金账户后,又缴纳了一笔公积金,请问职工什么时候可以申请离职提取?

    • 省内外多地参加社保,应该怎么处理?

      省内多地参保的,无需转移:省内社保转移业务已全面取消,参保人在省内存在多个社保账户的,只需要办理账户合并。

    • @用人单位:招用人员,要注意这些事

      用人单位依法享有自主用人的权利。用人单位招用人员,应当向劳动者提供平等的就业机会和公平的就业条件。  

    • 员工说走就走闪辞,法院判员工赔8000!| 劳动法库

      2018年5月21日,某信息公司与张三签订《劳动合同书》,约定合同期限为2018年5月7日至2021年5月7日止,合同试用期为2018年5月7日至2018年8月7日止,期限为3个月,担任设计师助理工作

    • 2025年生育福利升级:社保补贴、育儿补贴、1年产假、个税优惠...

      3月5日上午,国务院总理李强在政府工作报告中表示,制定促进生育政策,发放育儿补贴,大力发展托幼一体服务,增加普惠托育服务供给。

    • 辞职信指定了离职日,公司提前让走人要赔2N?仲裁一审都判错了!

      李某于2022年3月1日入职广东京某公司,任职商业改善分析岗。2022年3月至2022年8月期间,李某的平均工资为为16928.03元。

    • 高管辞职跳槽被拒,法院判决新单位担责

      来源于北京海淀法院 李先生原为公司总监。 2015年5月,甲公司找其约谈入职该公司事宜,后李先生按甲公司要求向原公司提出离职申请,并收到甲公司入职通知,后双方因试用期工资标准产生分歧,李先生未能入职甲公司,失业三个月。李先生遂提起诉讼,要求甲公司赔偿失业期间的损失45000元。 近日,海淀法院审结此案,一审判决甲公司赔偿李先生缔约过失损失15000元。   李先生诉称,2015年5...

    • 到底哪些上下班途中交通事故属工伤?

      文︱李清,陕西瑞森律师事务所 有多少种上下班途中发生的交通事故,就有多少种你想象不到的答案。不信,来个“闯三关连答”!!!   Part1请问“参加部门聚餐回家途中发生交通事故是工伤吗?”   Patt2请问“回家过节后返岗途中发生交通事故是否属工伤?”   Part3请问&ldqu...

    • 怀孕了能解雇吗?看完4个案例终于明白了!

      文︱冼武杰,深圳劳动法律师,兼职仲裁员   案例1:   盛墨兰于2015年1月1日入职永昌公司,从事销售工作。   2016年12月,盛墨兰怀孕并告知公司。因盛墨兰怀孕后不能劳累,所以减少了跑客户,导致其连续几个月均未能完成销售业绩。公司遂对盛墨兰予以培训。培训后,盛墨兰仍不能完成销售业绩。   2017年5月20日,永昌公司以盛墨兰不胜任...

     
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